Prevención de la discriminación de las mujeres en el trabajo en el estado de Zacatecas

Autores/as

  • Fabiola Lydie Rochin Berumen Universidad Autónoma de Zacatecas

Resumen

El objetivo principal de este estudio es realizar un proyecto de intervención para prevenir la discriminación de las mujeres en el estado de Zacatecas, específicamente en el ámbito laboral. Según los resultados obtenidos a través de un enfoque cualitativo de búsqueda de referencias, se encontró que el 44 % de las mujeres encuestadas han experimentado discriminación laboral. Con base en estos resultados, se busca implementar medidas concretas, como la sensibilización y capacitación en igualdad de género, la promoción de políticas de no discriminación en las empresas y la búsqueda de equidad salarial. Además, se pretende establecer alianzas estratégicas con organizaciones de la sociedad civil y entidades gubernamentales para fortalecer la implementación de estas acciones. El propósito fundamental es abordar de manera efectiva la problemática de la discriminación que enfrentan las mujeres en el ámbito laboral promoviendo una cultura de igualdad de oportunidades y derechos. A través de este proyecto, se busca generar un cambio positivo y duradero en la sociedad zacatecana, y fomentar la inclusión y el respeto hacia las mujeres en el ámbito laboral.

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Publicado

2023-10-06

Cómo citar

Rochin Berumen , F. L. . (2023). Prevención de la discriminación de las mujeres en el trabajo en el estado de Zacatecas. Revista Electrónica Sobre Cuerpos Académicos Y Grupos De Investigación, 10(20). Recuperado a partir de https://cagi.org.mx/index.php/CAGI/article/view/307

Número

Sección

Artículos científicos